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傳統(tǒng)煤化工面臨壓力 調(diào)整中尋出路

2015-01-22 10:11:10中國化工機(jī)械設(shè)備網(wǎng)閱讀量:2039 我要評(píng)論


  【中國化工機(jī)械設(shè)備網(wǎng) 市場(chǎng)分析】伴隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),我國能源供需形勢(shì)出現(xiàn)了重大變化。傳統(tǒng)煤化工普遍處于產(chǎn)能飽和和過剩狀態(tài),現(xiàn)代煤化工雖然技術(shù)*,但市場(chǎng)發(fā)展前景依然不確定。由于我國富煤、少油、貧氣的資源特點(diǎn),以煤為原料的傳統(tǒng)煤化工企業(yè)較多,一次能源消耗較大,轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的任務(wù)尤為艱巨。



傳統(tǒng)煤化工面臨壓力 調(diào)整中尋出路
  
  我國傳統(tǒng)煤化工產(chǎn)業(yè)面臨的問題
  
  由于油價(jià)與天然氣價(jià)格存在聯(lián)動(dòng)性,油價(jià)下跌引發(fā)氣頭甲醇等產(chǎn)品價(jià)格的下行,給傳統(tǒng)煤化工產(chǎn)業(yè)帶來一系列影響。加上傳統(tǒng)煤化工原本就是產(chǎn)能過剩的重災(zāi)區(qū),近幾年市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈、企業(yè)效益下滑已成常態(tài)。
  
  目前我國傳統(tǒng)煤化工產(chǎn)業(yè)面臨如下問題:結(jié)構(gòu)性過剩明顯,綜合競(jìng)爭(zhēng)能力不強(qiáng);產(chǎn)業(yè)發(fā)展不盡平衡,低水平重復(fù)建設(shè)嚴(yán)重;環(huán)保矛盾加劇,資源配置壓力較大;技術(shù)相對(duì)落后,研發(fā)能力亟待提高;貿(mào)易紛爭(zhēng)增多,競(jìng)爭(zhēng)壓力加大。要實(shí)現(xiàn)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,必須培育自主創(chuàng)新能力,以高新技術(shù)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí),實(shí)現(xiàn)資源的利用,在發(fā)展中調(diào)整結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
  
  煤化工行業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)
  
  韓文科建議,煤化工行業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)應(yīng)控制傳統(tǒng)煤化工生產(chǎn)總量,引導(dǎo)煤化工產(chǎn)業(yè)集約低碳發(fā)展,發(fā)揮煤化工對(duì)油氣等化石能源的替代作用,對(duì)替代油氣能源類煤化工產(chǎn)品應(yīng)加大有序發(fā)展力度;對(duì)基礎(chǔ)性煤化工,確??偭糠€(wěn)定和總量控制,加快產(chǎn)業(yè)升級(jí);有市場(chǎng)需求的現(xiàn)代煤化工產(chǎn)業(yè)要嚴(yán)格管理,加強(qiáng)指導(dǎo);推動(dòng)煤化工行業(yè)持續(xù)技術(shù)進(jìn)步,提升煤電化熱一體化、集約化、循環(huán)化利用生產(chǎn)工藝,發(fā)展CCS技術(shù)等;在環(huán)境約束和水資源約束條件下,煤化工應(yīng)以水定產(chǎn),有序發(fā)展;分區(qū)引導(dǎo),實(shí)施差別化產(chǎn)業(yè)政策支持下的環(huán)境準(zhǔn)入,建立區(qū)域流域環(huán)境綜合協(xié)調(diào)管理機(jī)制。
  
  調(diào)整中尋出路
  
  一是調(diào)整產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。對(duì)企業(yè)個(gè)體而言,主要是調(diào)整各個(gè)產(chǎn)品板塊的結(jié)構(gòu),即通過技術(shù)創(chuàng)新和工藝方法的改變,調(diào)整企業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)和成本結(jié)構(gòu),保持技術(shù)和成本優(yōu)勢(shì)。一方面,立足于節(jié)能減排,淘汰高消耗、高污染的落后產(chǎn)能,增加高技術(shù)、高附加值、具有發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)品比例;另一方面加快企業(yè)技術(shù)、工藝改造,采用新技術(shù)、新工藝生產(chǎn),從而降低成本,爭(zhēng)取新的成本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。企業(yè)發(fā)展新項(xiàng)目首先應(yīng)考慮是否有利于產(chǎn)業(yè)鏈的延伸、優(yōu)化與整合,能否實(shí)現(xiàn)資源的綜合利用和節(jié)能、降耗、減排,通過在發(fā)展中的結(jié)構(gòu)優(yōu)化,逐步形成一種由初加工向高附加值產(chǎn)品延伸的產(chǎn)業(yè)鏈條,實(shí)現(xiàn)以高產(chǎn)出、低消耗、少排放、可持續(xù)為特點(diǎn)的資源綜合利用目標(biāo)。
  
  二是調(diào)整資源和市場(chǎng)結(jié)構(gòu)。調(diào)整資源結(jié)構(gòu),重點(diǎn)是逐步減少對(duì)煤炭等能源和初級(jí)加工品的依賴,尋求資源的替代性和延展性,由緊缺型資源向相對(duì)寬裕的資源轉(zhuǎn)移。調(diào)整市場(chǎng)結(jié)構(gòu),重點(diǎn)是調(diào)整國內(nèi)兩大市場(chǎng),依托產(chǎn)品創(chuàng)新和價(jià)值提升,由“紅海”向“藍(lán)海”轉(zhuǎn)移。擁有多元化產(chǎn)品的企業(yè)要認(rèn)真研究國內(nèi)外市場(chǎng)變化,一方面大力開拓市場(chǎng),優(yōu)化出口產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提高出口產(chǎn)品質(zhì)量,培育,以投資帶動(dòng)出口;另一方面,要立足于開拓國內(nèi)市場(chǎng),加快產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,充分滿足國內(nèi)市場(chǎng)消費(fèi)需求。同時(shí),以高質(zhì)量產(chǎn)品、低成本運(yùn)作、優(yōu)良服務(wù)體系為依托,通過供應(yīng)鏈協(xié)作、戰(zhàn)略聯(lián)盟等新形式,在互利共贏中獲得價(jià)值鏈競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
  
  三是調(diào)整資本和技術(shù)結(jié)構(gòu)。發(fā)展離不開資本,特別是調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)需要較大投入。傳統(tǒng)煤化工企業(yè)要轉(zhuǎn)變發(fā)展理念,由自我積累滾動(dòng)發(fā)展轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘣顿Y推動(dòng)發(fā)展,特別要?jiǎng)?chuàng)新投資思路,以存量資產(chǎn)的現(xiàn)金流為杠桿,撬動(dòng)銀行信貸、金融債券、資本市場(chǎng)融資,調(diào)整投資結(jié)構(gòu)。有條件的企業(yè)還可引進(jìn)戰(zhàn)略合作伙伴,豐富融資渠道,大限度利用政策支持,籌劃落實(shí)投資、生產(chǎn)運(yùn)營等各項(xiàng)優(yōu)惠政策,確保發(fā)展資金。在技術(shù)方面,充分利用業(yè)已成熟的大型水煤漿和粉煤氣化技術(shù)改變?cè)辖Y(jié)構(gòu);積極應(yīng)用超大型甲醇生產(chǎn)技術(shù)、煤制乙二醇生產(chǎn)技術(shù)調(diào)整技術(shù)路線;著力研究并突破新型催化、分離、過程強(qiáng)化等關(guān)鍵技術(shù)和共性技術(shù),提升工藝水平;著眼低碳經(jīng)濟(jì)建設(shè),開發(fā)以二氧化碳為原料的產(chǎn)品,增加對(duì)其他行業(yè)減少溫室氣體排放有貢獻(xiàn)的產(chǎn)品;著眼資源綜合利用,開發(fā)節(jié)能新工藝、新技術(shù)特別是能量回收技術(shù),減少溫室氣體排放。
  
  四是調(diào)整管理和人員結(jié)構(gòu)。在戰(zhàn)略管理方面,由做大做強(qiáng)轉(zhuǎn)變?yōu)樽鰞?yōu)做精,由以經(jīng)濟(jì)效益為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐蕴嵘掷m(xù)盈利能力為中心,將著力點(diǎn)放到增強(qiáng)運(yùn)營能力、掌控發(fā)展資源、構(gòu)筑競(jìng)合共贏模式、加強(qiáng)職業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)上。尤其要?jiǎng)?chuàng)新戰(zhàn)略思維,科學(xué)合理地追求企業(yè)價(jià)值,更加注重企業(yè)的整體優(yōu)化、基礎(chǔ)管理、誠信建設(shè)。人力資源管理方面,要按照配置市場(chǎng)化、發(fā)展職業(yè)化、管理體系化的原則,優(yōu)化員工的專業(yè)、系列結(jié)構(gòu),提升員工素質(zhì)和技能,建設(shè)職業(yè)化的員工團(tuán)隊(duì),加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)條件下的制勝能力,鞏固和增強(qiáng)人才與管理優(yōu)勢(shì)。
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